President & chief experience officer - WAYOUT CONSULTING

All’inizio degli anni 2000 lascia la dirigenza per dedicarsi alla sua passione per le Risorse Umane, operando come consulente, formatore, ricercatore e conferenziere.
Dopo aver sviluppato una profonda conoscenza dei meccanismi che regolano l’incontro tra talento e performance, ha fondato WayOut che opera nella consulenza manageriale, formazione e selezione del personale. Nel corso di questi anni ha sviluppato strumenti di analisi e programmi di formazione che vengono utilizzati con successo da aziende che vogliono raggiungere performance di alto livello. Oggi Giorgio si propone come provocatore del pensiero manageriale e come innovatore del modo di fare formazione su temi sempre più strategici come la leadership e la customer experience. I Business Games di WayOut, nati sotto il principio “si cresce meglio quando ci si diverte” rappresentano una vera rivoluzione nel modo di concepire il miglioramento delle persone e la crescita dell’azienda.